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法人会からのお知らせ

2020.05.19

≪ 事務局からのお知らせ ≫

この度の「新型コロナウイルス感染症」の感染拡大により事業等に影響を受けておられる皆さまには、謹んでお見舞い申し上げます。

当会では、福岡県に対する政府の「緊急事態宣言」は解除されたものの、新型コロナウイルス感染拡大防止の為、6月以降に実施・開催する当会事業におきましては、できるだけ「3密」を避ける措置を実施いたします。

当会事業にご参加いただく皆さまには、「マスクの着用」等のご協力をいただけますよう、よろしくお願い申し上げます。

2020.04.03

【令和元年度絵はがき・標語コンクールの結果】

青年部会と女性部会との共催で、本年度も10校で「租税教室」を開催致しました 児童の皆様に、多くのご応募をいただき選考を行った結果、絵はがき16点と標語14点の受賞作品が決定しましたので お知らせ致します。 また、「絵はがきと標語」の優秀作品につきましては、現在、小倉税務署1階ロビーで、令和3年3月下旬まで展示しておりますのでご覧ください。

※応募数 絵はがき408点 標語3,324点

 

 令和元年度「税に関する絵はがきコンクール」受賞作品

 令和元年度「税に関する標語コンクール」受賞作品

 

 

「安心・安全な防犯環境づくり」への取り組み

 

当会は、社会貢献活動の一環として、所在する北九州市小倉北区・小倉南区の安心・安全を向上させるため、小倉北警察署、小倉南警察署との三者による「安心・安全な防犯環境づくりに関する協定」を締結しました。 詳しくは右記の『法人会リレーニュース』をご覧ください。  

2020.03.16

≪税務署からのご案内≫

【確定申告期限の柔軟な取扱いについて】 

~4月17日(金)以降も申告が可能です~

昨今の新型コロナウイルス感染症の各地での感染の拡大状況に鑑み、更に確定申告会場の混雑緩和を徹底する観点から、感染拡大により外出を控えるなど期限内に申告することが困難な方については、期限を区切らずに、4月17日(金)以降であっても柔軟に確定申告書を受け付けることといたしました。

詳しくはこちらをご覧ください

◆令和元年分の確定申告期における

    e-Tax及びe-Tax・作成コーナーヘルプデスクの受付時間について

詳しくはこちらをご覧ください

 

◆申告所得税、贈与税及び個人事業者の消費税の申告・納付期限の延長について

詳しくはこちらをご覧ください

 

◆国税に関する一般的なご相談は電話相談センターへ

詳しくはこちらをご覧ください

令和元年10月より『軽減税率制度』が実施されています。

軽減税率制度の内容及び中小企業・小規模事業者等の皆様に対する支援措置を、下記ホームページ特設サイトよりご確認ください。
特集―消費税の軽減税率制度(政府広報オンライン)
消費税の軽減税率制度について(国税庁)
軽減税率対策補助金(軽減税率対策補助金事務局)
・ 消費税の軽減税率制度についてのご案内
・ 国税庁法人番号公表サイトにおけるフリガナ情報の提供開始に伴うフリガナ登録手続きについてのご案内
2019.11.28
福岡県からのお知らせ

 -福岡県特定最低賃金改定のお知らせ―  

特定最低賃金(1時間当たり)

 ◆製鉄業、製鋼・製鋼圧延業、鋼材製造業:975円

◆電子部品・デバイス・電子回路、電気機械器具、情報通信機械器具製造業:926円

◆輸送用機械器具製造業:944円

◆百貨店、総合スーパー:889円

◆自動車(新車)小売業:940円

※効力発生日は令和元年12月10日です。

※特定最低賃金に該当しない産業は、福岡県最低賃金(1時間841円)が適用されます。

〇詳しくは福岡労働局労働基準部監督課賃金室(TEL:092-411-4578)までお尋ねください。

 

「11月は『労働保険適用促進強化期間』です」

労働者(パート・アルバイトを含む)を1人でも雇っている事業主は、労働保険(労災保険・雇用保険)に加入することが法律で義務付けられています。
まだ、加入手続がお済でない事業主は、労働者が安心して働ける職場作りと安定した事業経営を図るため、所轄の労働基準監督署・公共職業安定所(ハローワーク)で加入手続を行ってください。
【お問合せ先】 福岡労働局総務部労働保険徴収課 TEL:092-434-9835
福岡労働局ホームページ https://jsite.mhlw.go.jp/fukuoka-roudoukyoku/

 

【パートタイム・有期雇用労働法が施行されます

~正社員と非正規社員の間の不合理な待遇差をなくそう~】 

2020年4月1日施行(中小企業の場合は2021年4月1日)

≪改正のポイント≫

①正社員とパートタイム労働者・有期雇用労働者との間で基本給、賞与などあらゆる待遇について不合理な待遇差を設けることが禁止されます。

②事業主は、パートタイム労働者・有期雇用労働者から正社員との待遇差の内容や理由について説明を求められた場合、説明する義務が課されます。

③行政による事業主への助言・指導等や裁判外紛争解決手続きが整備されます。

<問い合わせ先> 福岡労働局 雇用環境・均等部 指導課 電話092-411-4894  

 

-キャリアアップ助成金について-

最低賃金額の引上げに取り組む場合、有期契約労働者等の基本給の賃金規定等を2%以上増額改定し、昇給させる取組を実施した事業主に対して助成する制度として、キャリアアップ助成金「賃金規定等改定コース」があります。取組実施日までにキャリアアップ計画書の提出が必要です。

 

問合せ先 福岡労働局 福岡助成金センター

 ☎092-411-4701 FAX092-411-4703

 

特集

  • <小倉法人会 会員の皆様へお知らせ>

    法人事業概況書』に下記のことを記載しましょう。
    ①小倉法人会に加入していること。 
    ②自主点検チェックシートを作成していること。
    (法人会では、企業の税務コンプライアンスの向上のための取組として「自主点検チェックシート」の活用を推奨しております。
    「自主点検チェックシート」を作成している場合は記載してください。)

     

     

    新型コロナウイルス健康相談ダイヤルのご案内

     

    税に関する情報コーナー           

        ▷ 令和2年度 税制改正に関する提言       

     

    国税庁社会保障・税番号制度バナーH30年度

     

    消費税法改正のお知らせ

     

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    【通年用】「国税庁の取組紹介ページ」リンク用バナー

     

     

     

  • ✿「インターネットセミナー」のご案内✿

    ■ 福岡県連活動内容紹介DVD 
     『輝く未来を共に創る・・・法人会』 

     

    ■ 小倉法人会経営サポートクラブ

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